⚡️В Торонто нельзя таскать дохлую лошадь по центральной улице в воскресенье
Этот закон до сих пор в силе, и действует превосходно — приезжайте в Торонто, прогуляйтесь в воскресенье по Yonge St. и убедитесь сами, что никто не смеет его нарушать.
В иммиграции тоже можно встретить вещи, которые наверное кому-то когда-топод каким-то зельем показались рациональными и полезными, но для всех остальных выглядят довольно дурацкими, нелепыми, ненужными, вредными.
Вот что например хотят провинции от работодателей, которые дают job offer'ы кандидатам на номинацию.
New Brunswick:
Иметь номер телефона, зарегистрированный на бизнес, и вывеску в месте ведения бизнеса.
Saskatchewan:
Находиться в муниципальной зоне, где разрешено 50% использовать под бизнес, и при этом иметь график работы, отдельный вход и внутри быть отделённым от жилых помещений.
С одной стороны, вроде бы можно сказать «ну а что тут такого?». Но жизнь — штука богатая, поэтому вопросов может возникнуть довольно много.
Например, если бизнесу по роду деятельности не требуется много болтать по телефону, то зачем ему отдельная линия? Если бизнес не ждёт посетителей, то к чему тратиться на вывеску? А ведь такие бизнесы есть, давно уже прошли времена, когда сапожник без жестяного сапога над входом умер бы с голоду, потому что все проходили бы мимо.
Или взять Саскачеван: вроде бы понятно, что таким требованием хотят отфильтровать удалёнщиков и надомные псевдобизнесы, вроде лепки пельменей на заказ и плетения кустарной бижутерии из проволоки заказчика. Но что если у настоящего, сильного бизнеса нет графика работы? Вот просто не нужен он ему и всё. Такие бизнесы тоже есть, за примерами далеко ходить не надо. Или вот насчёт внутреннего отделения коммерческого помещения от жилого — что это такое вообще? Какое оно? Занавесочка подойдет?
Словом, видим явные признаки глобальной модной проблемы — микрорегулировать и микроограничивать всё что можно, вместо того, чтобы фокусироваться на сути дела: бизнесе, его бизнес-показателях, потенциале и потребностях. И пофиг что висит над дверью и на какой телефон приходят звонки. Что сказали бы в этой ситуации например Hewlett и Packard, которые, как и многие другие успешные корпорации, начинали в гараже — без вывески, без графика, без отдельного телефона?
А иммиграционным властям Саскачевана вообще нужно конный бюст воздвигнуть из червонного пластилина — за их невероятную бюрократию и полное отсутствие гибкости в иммиграционных вопросах. Ведь это именно Саскачеван всегда самым жёстким образом применял требование иметь на банковском счёте settlement funds, да ещё так, чтобы за последние N месяцев баланс ни на день и ни цент не падал ниже минимально разрешённого значения. И были реальные случаи отказа в номинации из-за несчастных трёх долларов, которых сколько-то недель назад на счету не хватило до нормы, совсем ненадолго!
А что касается требований к работодателю, то Саскачеван пошёл ещё дальше: чтобы получить job approval, работодатель должен использовать в качестве контактного только email на своём собственном домене, а если такового нет, то email только у канадского провайдера. «Emails from providers such as Gmail, Yahoo, Hotmail or Outlook cannot be used for integrity reasons» — это цитата из отказа. For integrity reasons, угадайте сами что это такое. И это ещё далеко не все условия. Пусть скажут спасибо, что хотя бы не требуют, чтобы номер телефона заканчивался на три восьмёрки и состоял только из чётных чисел.
У нормального работодателя пожалуй возникнет резонный вопрос: а может ну их к дьяволу, этих идиократов из SINP? Помыкаемся ещё месяцок-другой, авось и так найдём кого-нибудь на вакансию, безо всех этих плясок с бубном.
Может и правда найдут — тогда герои из SINP могут праздновать победу: канадский рынок труда на замке, гастарбайтеры не проникли, цель достигнута!
А может бизнес просто загнётся, как тут угадаешь.
И вообще, было бы очень интересно послушать, что сказал бы суд, если бы к ним обратились оспаривать отказ «потому что у вас адрес @gmail.com»
#палкивколеса #sk #nb
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
Этот закон до сих пор в силе, и действует превосходно — приезжайте в Торонто, прогуляйтесь в воскресенье по Yonge St. и убедитесь сами, что никто не смеет его нарушать.
В иммиграции тоже можно встретить вещи, которые наверное кому-то когда-то
Вот что например хотят провинции от работодателей, которые дают job offer'ы кандидатам на номинацию.
New Brunswick:
Иметь номер телефона, зарегистрированный на бизнес, и вывеску в месте ведения бизнеса.
Saskatchewan:
Находиться в муниципальной зоне, где разрешено 50% использовать под бизнес, и при этом иметь график работы, отдельный вход и внутри быть отделённым от жилых помещений.
С одной стороны, вроде бы можно сказать «ну а что тут такого?». Но жизнь — штука богатая, поэтому вопросов может возникнуть довольно много.
Например, если бизнесу по роду деятельности не требуется много болтать по телефону, то зачем ему отдельная линия? Если бизнес не ждёт посетителей, то к чему тратиться на вывеску? А ведь такие бизнесы есть, давно уже прошли времена, когда сапожник без жестяного сапога над входом умер бы с голоду, потому что все проходили бы мимо.
Или взять Саскачеван: вроде бы понятно, что таким требованием хотят отфильтровать удалёнщиков и надомные псевдобизнесы, вроде лепки пельменей на заказ и плетения кустарной бижутерии из проволоки заказчика. Но что если у настоящего, сильного бизнеса нет графика работы? Вот просто не нужен он ему и всё. Такие бизнесы тоже есть, за примерами далеко ходить не надо. Или вот насчёт внутреннего отделения коммерческого помещения от жилого — что это такое вообще? Какое оно? Занавесочка подойдет?
Словом, видим явные признаки глобальной модной проблемы — микрорегулировать и микроограничивать всё что можно, вместо того, чтобы фокусироваться на сути дела: бизнесе, его бизнес-показателях, потенциале и потребностях. И пофиг что висит над дверью и на какой телефон приходят звонки. Что сказали бы в этой ситуации например Hewlett и Packard, которые, как и многие другие успешные корпорации, начинали в гараже — без вывески, без графика, без отдельного телефона?
А иммиграционным властям Саскачевана вообще нужно конный бюст воздвигнуть из червонного пластилина — за их невероятную бюрократию и полное отсутствие гибкости в иммиграционных вопросах. Ведь это именно Саскачеван всегда самым жёстким образом применял требование иметь на банковском счёте settlement funds, да ещё так, чтобы за последние N месяцев баланс ни на день и ни цент не падал ниже минимально разрешённого значения. И были реальные случаи отказа в номинации из-за несчастных трёх долларов, которых сколько-то недель назад на счету не хватило до нормы, совсем ненадолго!
А что касается требований к работодателю, то Саскачеван пошёл ещё дальше: чтобы получить job approval, работодатель должен использовать в качестве контактного только email на своём собственном домене, а если такового нет, то email только у канадского провайдера. «Emails from providers such as Gmail, Yahoo, Hotmail or Outlook cannot be used for integrity reasons» — это цитата из отказа. For integrity reasons, угадайте сами что это такое. И это ещё далеко не все условия. Пусть скажут спасибо, что хотя бы не требуют, чтобы номер телефона заканчивался на три восьмёрки и состоял только из чётных чисел.
У нормального работодателя пожалуй возникнет резонный вопрос: а может ну их к дьяволу, этих идиократов из SINP? Помыкаемся ещё месяцок-другой, авось и так найдём кого-нибудь на вакансию, безо всех этих плясок с бубном.
Может и правда найдут — тогда герои из SINP могут праздновать победу: канадский рынок труда на замке, гастарбайтеры не проникли, цель достигнута!
А может бизнес просто загнётся, как тут угадаешь.
И вообще, было бы очень интересно послушать, что сказал бы суд, если бы к ним обратились оспаривать отказ «потому что у вас адрес @gmail.com»
#палкивколеса #sk #nb
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
🛬 Сегодня днём в аэропорту Торонто перевернулся самолёт
Все живы, хотя не все невредимы — 18 пострадавших.
Судя по тому, как это описывают пассажиры, самолёт приземлился очень жёстко, после чего перевернулся через крыло.
Второе видео — погода в 25 километрах от аэропорта как раз в то время, как всё произошло.
Внезапный blizzard, whiteout, видимость едва ли 50 метров… а через 3 минуты — солнце с чистого неба. И ветер. Если подобное было на лётном поле, то ничего удивительного.
#news
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
Все живы, хотя не все невредимы — 18 пострадавших.
Судя по тому, как это описывают пассажиры, самолёт приземлился очень жёстко, после чего перевернулся через крыло.
Второе видео — погода в 25 километрах от аэропорта как раз в то время, как всё произошло.
Внезапный blizzard, whiteout, видимость едва ли 50 метров… а через 3 минуты — солнце с чистого неба. И ветер. Если подобное было на лётном поле, то ничего удивительного.
#news
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
Появилось как минимум одно PFL с заслуживающим внимания мнением иммиграционного офицера: он ставит под сомнение предыдущий, не канадский опыт работы заявителя. Основанием для сомнений являются, судя по тексту, данные о работодателе — он выглядит не то слишком мелким для заявленной позиции, не то полудохлым.
Других подробностей нет, скриншот стянут с просторов интернета, но уже можно сделать одно наблюдение и один прогноз.
★ Наблюдение: такого раньше не было. Было или «с работодателем всё в порядке» или «про работодателя всё враки», но вот это «работодатель есть, но он какой-то не такой» попадается впервые. Возможно это связано с закручиванием гаек, которое так или иначе должно влиять на иммиграционные процессы на всех уровнях.
★ Прогноз: если заявитель ответит на PFL вовремя, но ему откажут, отказ (если действовать грамотно) может быть оспорен в суде. Причина в том, что формулировка сомнений, возникших у офицера, крайне размытая — на поставленный таким образом вопрос очень проблематично ответить. Почитайте сами и скажите, понятно ли о чём речь? Что не устроило офицера — размер бизнеса? объём его деятельности? невозможность верификации? совершенно непонятное «intensity … not equivalent to a Canadian firm»? Что это за эквивалент, который нигде не прописан? Что такое «significantly small scale»? Где определено, что такое small, что такое significantly small, а что такое sufficient?
Не хочешь получить глупый ответ — не задавай глупый вопрос.
Эта максима здесь применима в полной мере. Вопрос (concern) офицера задан так, что на него просто невозможно внятно ответить. Заявитель ответит, и ему скорее всего откажут (поскольку угадать, что имел в виду офицер, затруднительно).
Но для суда такая формулировка — это красный флаг; прецеденты были, и их довольно много. Если вопрос задан так, что его суть заявителю не ясна, суд признает отказ unreasonable и вернёт заявление на пересмотр.
#гайки #experience #pf
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Консультация
Других подробностей нет, скриншот стянут с просторов интернета, но уже можно сделать одно наблюдение и один прогноз.
★ Наблюдение: такого раньше не было. Было или «с работодателем всё в порядке» или «про работодателя всё враки», но вот это «работодатель есть, но он какой-то не такой» попадается впервые. Возможно это связано с закручиванием гаек, которое так или иначе должно влиять на иммиграционные процессы на всех уровнях.
★ Прогноз: если заявитель ответит на PFL вовремя, но ему откажут, отказ (если действовать грамотно) может быть оспорен в суде. Причина в том, что формулировка сомнений, возникших у офицера, крайне размытая — на поставленный таким образом вопрос очень проблематично ответить. Почитайте сами и скажите, понятно ли о чём речь? Что не устроило офицера — размер бизнеса? объём его деятельности? невозможность верификации? совершенно непонятное «intensity … not equivalent to a Canadian firm»? Что это за эквивалент, который нигде не прописан? Что такое «significantly small scale»? Где определено, что такое small, что такое significantly small, а что такое sufficient?
Не хочешь получить глупый ответ — не задавай глупый вопрос.
Эта максима здесь применима в полной мере. Вопрос (concern) офицера задан так, что на него просто невозможно внятно ответить. Заявитель ответит, и ему скорее всего откажут (поскольку угадать, что имел в виду офицер, затруднительно).
Но для суда такая формулировка — это красный флаг; прецеденты были, и их довольно много. Если вопрос задан так, что его суть заявителю не ясна, суд признает отказ unreasonable и вернёт заявление на пересмотр.
#гайки #experience #pf
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Консультация
Вот выписка из кейса (GCMS). Что мы тут видим?
🟊 Учёба у человека закончилась гораздо раньше даты, до которой изначально действовал study permit. Он преспокойно повесил диплом на стенку и сидел в Канаде, полагая, что до 31 июля 2024 года может не ломать голову по поводу легального статуса.
🟊 Работодатель получил для заявителя LMIA. Заявление на work permit (из которого скриншот) было подано 29 июля 2024 года, за пару дней до той даты, когда истекал срок действия study permit'а.
🟊 Но заявителю было невдомёк, что легальный статус иностранного студента превращается в тыкву через 90 дней после окончания учёбы, причём совершенно независимо от того, до какой даты действует study permit, то есть он на момент подачи заявления уже 8 месяцев был нелегалом.
🟊 А чтобы всё стало совсем печально, он приложил к заявлению bank statements, из которых следовало, что он при этом ещё и работал.
Отказ? Разумеется отказ ❌
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
🟊 Учёба у человека закончилась гораздо раньше даты, до которой изначально действовал study permit. Он преспокойно повесил диплом на стенку и сидел в Канаде, полагая, что до 31 июля 2024 года может не ломать голову по поводу легального статуса.
🟊 Работодатель получил для заявителя LMIA. Заявление на work permit (из которого скриншот) было подано 29 июля 2024 года, за пару дней до той даты, когда истекал срок действия study permit'а.
🟊 Но заявителю было невдомёк, что легальный статус иностранного студента превращается в тыкву через 90 дней после окончания учёбы, причём совершенно независимо от того, до какой даты действует study permit, то есть он на момент подачи заявления уже 8 месяцев был нелегалом.
🟊 А чтобы всё стало совсем печально, он приложил к заявлению bank statements, из которых следовало, что он при этом ещё и работал.
Отказ? Разумеется отказ ❌
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
⏸️ Саскачеван приостановил приём заявлений от работодателей на поддержку иммигрантов.
Провинциальные власти сообщают, что приём поставлен на паузу на несколько недель, пока военный совет в Филях решает, что делать дальше и как корректировать программы в ситуации, когда федеральные власти урезали провинции квоты на 50%.
#sk
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Консультация
Провинциальные власти сообщают, что приём поставлен на паузу на несколько недель, пока военный совет в Филях решает, что делать дальше и как корректировать программы в ситуации, когда федеральные власти урезали провинции квоты на 50%.
#sk
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Консультация
TRP и въезд по SJTD без загранпаспорта
🛂 Чтобы иностранцу въехать в Канаду, действующий загранпаспорт необходим — это прописано в законодательстве. Иными словами, если загранпаспорта нет, то человек невъездной (inadmissible). Но если человек невъездной, но въехать очень-очень нужно, то для таких ситуаций существует TRP.
TRP — это разрешение на пребывание в Канаде, если человек невъездной.
В контексте CUAET таких невъездных было очень много, и в самих условиях CUAET прописано совершенно чётко: IRCC может выдать SJTD и TRP для тех, у кого нет загранпаспорта.
Для тех, кто продлевает статус в Канаде, прописано примерно то же самое: офицер может выдать TRP, если украинец не выполняет требования статьи 52 о наличии загранпаспорта.
На картинке — counterfoil из SJTD. На них присутствует текст «TRP» и код «PA-1». Вот что это значит: по причине отсутствия документа, требуемого статьёй R259, к SJTD должен быть прикреплён TRP counterfoil с кодом PA-1.
Простыми словами: если у вас SJTD, в котором имеется код PA-1 и/или текст TRP — у вас есть TRP, и это значит, что вы [были] невьездной (inadmissible).
Когда в такой ситуации заявители, находясь в Канаде, получают загранпаспорта и потом подаются на продление статуса, кому-то везёт: офицер без подсказки понимает, что человек больше не inadmissible, поскольку получил паспорт, и делает всё соответственно ситуации. А кому-то не везёт: офицер видит в деле «TRP», для него это означает то же самое, что «inadmissible», и дальше он не вникает — просто возвращает заявление или отказывает.
Как всегда, обязанность убедить офицера в выполнении всех требований лежит на заявителе. Если офицер попался недостаточно сообразительный, винить его нельзя — в его обязанности не входит настолько вникать в вашу ситуацию.
★ ★ ★
Все ссылки в посте ведут на официальные сайты, проверяйте.
#доки
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Консультация
🛂 Чтобы иностранцу въехать в Канаду, действующий загранпаспорт необходим — это прописано в законодательстве. Иными словами, если загранпаспорта нет, то человек невъездной (inadmissible). Но если человек невъездной, но въехать очень-очень нужно, то для таких ситуаций существует TRP.
TRP — это разрешение на пребывание в Канаде, если человек невъездной.
В контексте CUAET таких невъездных было очень много, и в самих условиях CUAET прописано совершенно чётко: IRCC может выдать SJTD и TRP для тех, у кого нет загранпаспорта.
Для тех, кто продлевает статус в Канаде, прописано примерно то же самое: офицер может выдать TRP, если украинец не выполняет требования статьи 52 о наличии загранпаспорта.
На картинке — counterfoil из SJTD. На них присутствует текст «TRP» и код «PA-1». Вот что это значит: по причине отсутствия документа, требуемого статьёй R259, к SJTD должен быть прикреплён TRP counterfoil с кодом PA-1.
Простыми словами: если у вас SJTD, в котором имеется код PA-1 и/или текст TRP — у вас есть TRP, и это значит, что вы [были] невьездной (inadmissible).
Когда в такой ситуации заявители, находясь в Канаде, получают загранпаспорта и потом подаются на продление статуса, кому-то везёт: офицер без подсказки понимает, что человек больше не inadmissible, поскольку получил паспорт, и делает всё соответственно ситуации. А кому-то не везёт: офицер видит в деле «TRP», для него это означает то же самое, что «inadmissible», и дальше он не вникает — просто возвращает заявление или отказывает.
Как всегда, обязанность убедить офицера в выполнении всех требований лежит на заявителе. Если офицер попался недостаточно сообразительный, винить его нельзя — в его обязанности не входит настолько вникать в вашу ситуацию.
★ ★ ★
Все ссылки в посте ведут на официальные сайты, проверяйте.
#доки
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Консультация
🤔 Есть ли смысл подаваться на новый CUAET work permit, если имеющийся скоро (или не очень скоро) истекает?
Чем ближе 31 марта, тем чаще этот вопрос встречается и в комментах, и в email'ах.
Вопрос на самом деле сводится к простой формуле.
Исходите из следующего:
1️⃣ Имеющийся work permit никуда не денется в любом случае.
2️⃣ Вам могут выдать новый work permit на более длительный срок, но не обязаны. Никто заранее не знает, одобрят ли ваше заявление.
3️⃣ Чтобы подать заявление, вам нужно будет потратить сколько-то часов и долларов.
🟢 В случае успеха вы «купите» N дополнительных месяцев права на работу, затратив X часов и Y долларов.
🔴 В случае неудачи вы просто потеряете X часов и Y долларов безо всякого результата.
Взвесьте эти риски и решите для себя, готовы ли вы купить этот лотерейный билет, вот и всё.
Для кого-то Y долларов — безделица, а добавка в месяцах будет значительной: смысл есть.
Для другого Y долларов сильно ударят по бюджету, а на руках work permit, который истекает через 30 месяцев: смысла нет.
#wp
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
Чем ближе 31 марта, тем чаще этот вопрос встречается и в комментах, и в email'ах.
Вопрос на самом деле сводится к простой формуле.
Исходите из следующего:
1️⃣ Имеющийся work permit никуда не денется в любом случае.
2️⃣ Вам могут выдать новый work permit на более длительный срок, но не обязаны. Никто заранее не знает, одобрят ли ваше заявление.
3️⃣ Чтобы подать заявление, вам нужно будет потратить сколько-то часов и долларов.
🟢 В случае успеха вы «купите» N дополнительных месяцев права на работу, затратив X часов и Y долларов.
🔴 В случае неудачи вы просто потеряете X часов и Y долларов безо всякого результата.
Взвесьте эти риски и решите для себя, готовы ли вы купить этот лотерейный билет, вот и всё.
Для кого-то Y долларов — безделица, а добавка в месяцах будет значительной: смысл есть.
Для другого Y долларов сильно ударят по бюджету, а на руках work permit, который истекает через 30 месяцев: смысла нет.
#wp
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
О консультациях / организационное
Февраль и март выдались необычно урожайными на всякого рода слушания — IRB (refugee), CBSA (admissibility), Federal Court (judicial reviews), и вообще крайне загруженными.
Все слушания so far были успешными, но в связи с этим у нас на ближайшие недели туго с консультациями — свободных слотов мало, они быстро забились и теперь в календаре видно свободные даты не раньше середины марта.
Но если нужна консультация по вопросам исключительной срочности (не просто «хочется поскорее», а именно «сроки горят») — напишите на email, постараемся найти время вне графика.
Или просто задавайте свои вопросы в «чате-без-спама» и по email.
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
Февраль и март выдались необычно урожайными на всякого рода слушания — IRB (refugee), CBSA (admissibility), Federal Court (judicial reviews), и вообще крайне загруженными.
Все слушания so far были успешными, но в связи с этим у нас на ближайшие недели туго с консультациями — свободных слотов мало, они быстро забились и теперь в календаре видно свободные даты не раньше середины марта.
Но если нужна консультация по вопросам исключительной срочности (не просто «хочется поскорее», а именно «сроки горят») — напишите на email, постараемся найти время вне графика.
Или просто задавайте свои вопросы в «чате-без-спама» и по email.
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
Добро пожаловать в 21-й век.
Для кого-то это век квантовых чипов и искусственного интеллекта, а для канадской бюрократии, лишь недавно с трудом отлепившейся от факсов (хвала ковиду!) это век онлайн-встреч по ссылкам, напечатанным на бумажке.
Это кусочек из документа, которым онтарийский суд вызывает участника на слушания. Zoom meeting, 21-й век, всё как положено, да только ссылку придётся срисовывать с листочка, который принёс через сугробы суровый канадский почтальон. Судя по состоянию листочка, нёс в кармане, издалека. QR code? Не слыхали. URL shorteners, email? Бесовское изобретение!
Спасибо, что письмо не голубиной почтой, а онлайн-встреча не в ICQ.
#оффтопик
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
Для кого-то это век квантовых чипов и искусственного интеллекта, а для канадской бюрократии, лишь недавно с трудом отлепившейся от факсов (хвала ковиду!) это век онлайн-встреч по ссылкам, напечатанным на бумажке.
Это кусочек из документа, которым онтарийский суд вызывает участника на слушания. Zoom meeting, 21-й век, всё как положено, да только ссылку придётся срисовывать с листочка, который принёс через сугробы суровый канадский почтальон. Судя по состоянию листочка, нёс в кармане, издалека. QR code? Не слыхали. URL shorteners, email? Бесовское изобретение!
Спасибо, что письмо не голубиной почтой, а онлайн-встреча не в ICQ.
#оффтопик
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
Какая иммиграционная программа изжила себя?
Какая из программ больше не работает?
Какую программу могут в любой момент отменить?
Давайте посмотрим на выборки Express Entry за последний, скажем, год. Что интересного мы в них видим? Какая программа в них практически не упоминается?
Но прежде возьмём сферического кандидата в вакууме и подсчитаем его Express Entry рейтинг.
Кандидат одинокий, молодой, в Канаде не был, закончил магистратуру, успел получить 3 года квалифицированного опыта, нормально владеет и английским, и французским (CLB 7) —и он получает за всё это 425 баллов в Express Entry.
Ещё раз смотрим в выборки. Какие у него перспективы? Скорее всего никаких. Последний шанс он упустил в августе 2024 года, когда он мог попасть в выборку French language proficiency с проходным баллом 394. С тех пор никаких возможностей не открывалось. Несколько дней назад из «бассейна Express Entry» (как это называют в своих профессиональных блогах некоторые носители великого и могучего) выловили 6,500 кандидатов с французским, но даже при такой огромной выборке проходной балл был выше — 428. Сферический кандидат остаётся плавать в «бассейне». Его eligibility по программе Federal Skilled Workers гроша ломаного не стоит.
Именно программа Federal Skilled Worker, обеспечивавшая некогда Канаде самый мощный приток ньюкамеров, сегодня превратилась по сути в бесполезный атавизм: лишь исчезающе малое количество кандидатов, сидящих в Express Entry благодаря входным требованиям этой программы, смогут набрать нужный проходной балл. Львиную долю приглашений получат те, кто уже в Канаде (это уже озвученное направление иммиграционной политики) и те, кого в Канаде ждут на работу (но и это может в ближайшее время измениться).
Достаём хрустальный шар и гадаем: закроют ли программу FSW в обозримом будущем?
#fsw
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
Какая из программ больше не работает?
Какую программу могут в любой момент отменить?
Давайте посмотрим на выборки Express Entry за последний, скажем, год. Что интересного мы в них видим? Какая программа в них практически не упоминается?
Но прежде возьмём сферического кандидата в вакууме и подсчитаем его Express Entry рейтинг.
Кандидат одинокий, молодой, в Канаде не был, закончил магистратуру, успел получить 3 года квалифицированного опыта, нормально владеет и английским, и французским (CLB 7) —и он получает за всё это 425 баллов в Express Entry.
Ещё раз смотрим в выборки. Какие у него перспективы? Скорее всего никаких. Последний шанс он упустил в августе 2024 года, когда он мог попасть в выборку French language proficiency с проходным баллом 394. С тех пор никаких возможностей не открывалось. Несколько дней назад из «бассейна Express Entry» (как это называют в своих профессиональных блогах некоторые носители великого и могучего) выловили 6,500 кандидатов с французским, но даже при такой огромной выборке проходной балл был выше — 428. Сферический кандидат остаётся плавать в «бассейне». Его eligibility по программе Federal Skilled Workers гроша ломаного не стоит.
Именно программа Federal Skilled Worker, обеспечивавшая некогда Канаде самый мощный приток ньюкамеров, сегодня превратилась по сути в бесполезный атавизм: лишь исчезающе малое количество кандидатов, сидящих в Express Entry благодаря входным требованиям этой программы, смогут набрать нужный проходной балл. Львиную долю приглашений получат те, кто уже в Канаде (это уже озвученное направление иммиграционной политики) и те, кого в Канаде ждут на работу (но и это может в ближайшее время измениться).
Достаём хрустальный шар и гадаем: закроют ли программу FSW в обозримом будущем?
#fsw
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
Ещё про бассейн
Кстати, аналогия довольно занятная получилась:
«Express Entry pool» = «Бассейн Express Entry»
Чем больше народу в бассейне, тем выше поднимается уровень воды, это ещё старик Архимед подметил.
Чем больше народу в Express Entry, тем выше поднимается проходной балл. Выловили из бассейна 6,500 человек — уровень воды опустился, остальные уже плавают пониже и уповают на то, что будут ещё вылавливать прежде, чем в бассейн набежит народ.
Ещё одной аналогией мог бы быть бильярд (« pool ») 😉
#ee
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
Кстати, аналогия довольно занятная получилась:
«Express Entry pool» = «Бассейн Express Entry»
Чем больше народу в бассейне, тем выше поднимается уровень воды, это ещё старик Архимед подметил.
Чем больше народу в Express Entry, тем выше поднимается проходной балл. Выловили из бассейна 6,500 человек — уровень воды опустился, остальные уже плавают пониже и уповают на то, что будут ещё вылавливать прежде, чем в бассейн набежит народ.
#ee
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
Заявление на TRP и WP.
Banana for scale, как водится.
#доки #wp
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
Banana for scale, как водится.
#доки #wp
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
Профессии Express Entry 2025: что нового
Категорию Healthcare переделали в «Healthcare and social services». Эта категория немножко расширилась, но и немножко съёжилась.
❌ Убраны Kinesiologists 31204, Assisting occupations 33109, Chinese medicine 32200, Counsellors 41320. Instructors 42203 переехали в категорию Education.
➕ Добавили 8 профессий — Pharmacists 31120, Veterinary technicians 32104, Dental hygienists 32111, Cardiology technologists 32123, Pharmacy technicians 32124, Other technicians 32129, Social workers 41300, 42201.
Категория STEM пострадала:
❌ Убрали почти 20 профессий, включая практически все IT-специальности, из которых остались только Cybersecurity specialists 21220.
➕ Добавили совсем немного: Mechanical/Geological Engineers 21301/21331, Civil/mechanical/electrical engineering technologists and technicians 22300/22301/22310, Insurance agents 63100.
Категорию Trades тоже изрядно перерисовали: убрали 4 профессии, но добавили почти 20.
❌ Категория Transport: RIP, её больше нет. Ушла в небытие вместе со всеми профессиями которые в ней раньше присутствовали.
С категорией Agriculture and Agri-food всё просто: в ней было 3 профессии, две убрали, остались только Butchers 63201.
➕ Категория Education новая, её раньше не было. В неё, кроме вышеупомянутых медицинских инструкторов, вошли Secondary school teachers (41220), Elementary school and kindergarten teachers (41221), Early childhood educators and assistants (42202), Elementary and secondary school teacher assistants (43100).
★ ★ ★
Выводов о том, почему так случилось и к чему это всё, делать не будем — всё слишком запутанно, да и не имеет практического смысла.
Как всегда, будем играть теми картами, которые розданы 🤷♂️
#ee
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
Категорию Healthcare переделали в «Healthcare and social services». Эта категория немножко расширилась, но и немножко съёжилась.
❌ Убраны Kinesiologists 31204, Assisting occupations 33109, Chinese medicine 32200, Counsellors 41320. Instructors 42203 переехали в категорию Education.
➕ Добавили 8 профессий — Pharmacists 31120, Veterinary technicians 32104, Dental hygienists 32111, Cardiology technologists 32123, Pharmacy technicians 32124, Other technicians 32129, Social workers 41300, 42201.
Категория STEM пострадала:
❌ Убрали почти 20 профессий, включая практически все IT-специальности, из которых остались только Cybersecurity specialists 21220.
➕ Добавили совсем немного: Mechanical/Geological Engineers 21301/21331, Civil/mechanical/electrical engineering technologists and technicians 22300/22301/22310, Insurance agents 63100.
Категорию Trades тоже изрядно перерисовали: убрали 4 профессии, но добавили почти 20.
❌ Категория Transport: RIP, её больше нет. Ушла в небытие вместе со всеми профессиями которые в ней раньше присутствовали.
С категорией Agriculture and Agri-food всё просто: в ней было 3 профессии, две убрали, остались только Butchers 63201.
➕ Категория Education новая, её раньше не было. В неё, кроме вышеупомянутых медицинских инструкторов, вошли Secondary school teachers (41220), Elementary school and kindergarten teachers (41221), Early childhood educators and assistants (42202), Elementary and secondary school teacher assistants (43100).
★ ★ ★
Выводов о том, почему так случилось и к чему это всё, делать не будем — всё слишком запутанно, да и не имеет практического смысла.
Как всегда, будем играть теми картами, которые розданы 🤷♂️
#ee
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
Если у вас есть 6 месяцев опыта работы по уходу за пожилыми, детьми, людьми с медицинскими проблемами, то можно считать, что полдела сделано.
Пилотная иммиграционная программа Home Care Worker открывается 31 марта 2025 года.
От кандидатов не требуются хороший английский, канадский опыт, университетский диплом.
Требуются: английский CLB4, школьный аттестат, опыт работы по профилю от 6 месяцев (или профильное образование) предложение о трудоустройстве (без LMIA).
Важно отметить, что спрос на home care workers в Канаде высок, а работодателем может быть как организация, оказывающая такого рода услуги, так и одна отдельно взятая семья, которой нужна помощь.
Программа, о которой идёт речь — это продолжение многочисленных попыток решить давнишнюю задачу.
В пилотной программе будет два направления — для тех, кто в Канаде (именно она открывается 31 марта) и для тех, кто нет (оно будет открыта позже).
Ожидается как минимум одна маааленькая проблемка: программа закрывается скорее всего тоже 31 марта 2025 года. По крайней мере во всех предыдущих похожие ситуациях дело обстояло именно так: программа открывалась, заявители наваливались, онлайн-система сначала дохла, потом судорожно принимала лимитированное число заявлений и через считанные часы вывешивала табличку «Мест нет».
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
Пилотная иммиграционная программа Home Care Worker открывается 31 марта 2025 года.
От кандидатов не требуются хороший английский, канадский опыт, университетский диплом.
Требуются: английский CLB4, школьный аттестат, опыт работы по профилю от 6 месяцев (или профильное образование) предложение о трудоустройстве (без LMIA).
Важно отметить, что спрос на home care workers в Канаде высок, а работодателем может быть как организация, оказывающая такого рода услуги, так и одна отдельно взятая семья, которой нужна помощь.
Программа, о которой идёт речь — это продолжение многочисленных попыток решить давнишнюю задачу.
В пилотной программе будет два направления — для тех, кто в Канаде (именно она открывается 31 марта) и для тех, кто нет (оно будет открыта позже).
Ожидается как минимум одна маааленькая проблемка: программа закрывается скорее всего тоже 31 марта 2025 года. По крайней мере во всех предыдущих похожие ситуациях дело обстояло именно так: программа открывалась, заявители наваливались, онлайн-система сначала дохла, потом судорожно принимала лимитированное число заявлений и через считанные часы вывешивала табличку «Мест нет».
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
Медиа пишут, что страшненького министра иммиграции новый премьер-министр уберёт с поста и вообще из кабинета министров.
🛌 Ничего удивительного — перестановки всегда были обычным делом в течение всего правления либералов с 2015 года. Министры иммиграции менялись регулярно, каждый занимал должность около двух лет (заметно меньше только старенький McCallum — 14 месяцев, заметно больше сомалийский Hussen — 34 месяца).
Но сегодня есть нюанс: новый министр иммиграции скорее всего продержится считанные месяцы, поскольку в 2025 году не избежать федеральных выборов.
Как перестановка может повлиять на иммиграционные процессы?
Возможны пожалуй два варианта: или новый министр с места в карьер возьмётся что-то агрессивно менять, чтобы потрафить интересам электората и налить воды на мельницу либералов перед выборами, или наоборот будет тихо-мирно подрёмывать на посту, наслаждаясь жизнью и не напрягаясь ничем, кроме пресс-конференций.
Mark Carney, очень временный (hopefully) премьер-министр Канады, заявлял о необходимости лимитировать количество иммигрантов, ориентировать иммиграционные программы в первую очередь на предоставление ПМЖ временным резидентам, сокращать приток иностранных работников (прощаемся с LMIA?), снизить зависимость учебных заведений от финансирования иностранными студентами.
Учитывая довольно шаткое положение, в котором он оказался на премьерском посту, не исключено, что в скором будущем увидим активные действия со стороны министерства иммиграции.
UPDATE: Вроде бы только что привели к присяге. Новый министр — Rachel Bendayan
#news
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
🛌 Ничего удивительного — перестановки всегда были обычным делом в течение всего правления либералов с 2015 года. Министры иммиграции менялись регулярно, каждый занимал должность около двух лет (заметно меньше только старенький McCallum — 14 месяцев, заметно больше сомалийский Hussen — 34 месяца).
Но сегодня есть нюанс: новый министр иммиграции скорее всего продержится считанные месяцы, поскольку в 2025 году не избежать федеральных выборов.
Как перестановка может повлиять на иммиграционные процессы?
Возможны пожалуй два варианта: или новый министр с места в карьер возьмётся что-то агрессивно менять, чтобы потрафить интересам электората и налить воды на мельницу либералов перед выборами, или наоборот будет тихо-мирно подрёмывать на посту, наслаждаясь жизнью и не напрягаясь ничем, кроме пресс-конференций.
Mark Carney, очень временный (hopefully) премьер-министр Канады, заявлял о необходимости лимитировать количество иммигрантов, ориентировать иммиграционные программы в первую очередь на предоставление ПМЖ временным резидентам, сокращать приток иностранных работников (прощаемся с LMIA?), снизить зависимость учебных заведений от финансирования иностранными студентами.
Учитывая довольно шаткое положение, в котором он оказался на премьерском посту, не исключено, что в скором будущем увидим активные действия со стороны министерства иммиграции.
UPDATE: Вроде бы только что привели к присяге. Новый министр — Rachel Bendayan
#news
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]