Отсоветовали Квебек и Саскачеван – почему? 🧐
Про Квебек уже рассказывали раньше – особая провинция: если хотите там жить, то федеральные программы не для вас, Express Entry и все его возможности не для вас, а вот французский штудировать придётся, в Квебеке с этим строго.
Саскачеван не страдает этими недостатками, но зато обладает другим неприятным свойством: провинциальные иммиграционные власти нередко работают так, как будто их цель не привезти в провинцию хороших ньюкамеров, а наоборот, разогнать всех куда подальше. У 🇨🇦Иммиграционного Адвоката нет никаких светлых идей относительно того, почему провинциальная программа Саскачевана требует обязательного соответствия специальности в дипломе и профессии заявителя. Это неслыханный нонсенс, ни у одной вменяемой иммиграционной программы никогда не было такого требования! Заявитель может иметь диплом металлурга и работать драматургом – добро пожаловать в Канаду, все иммиграционные программы к этому относятся нормально, кроме... Саскачевана!
Ещё один пример – их требования к settlement funds (это свободные финансы, которые должны быть у заявителя, чтобы получить ПМЖ и по приезду не сидеть на пособии). Все остальные программы лояльно относятся к этому аспекту, понимая, что при переезде на ПМЖ многие консолидируют свои финансы, в последний момент распродают фамильные бриллианты и коллекции марок, и на момент получения иммиграционных виз набирают нужную сумму. Но есть нормальные программы, а есть... Саскачеван! Тамошние деятели требуют, чтобы нужная сумма не только была на счету на момент подачи заявления, но ещё и за три месяца до этого, и чтобы она за всё то время, пока заявление висит в обработке, ни разу ни на доллар не опускалась ниже порогового значения!
И вишенка на торте: иммиграционные власти Саскачевана совершенно непробиваемые. Если к примеру ребята в Манитобе – нормальные иммиграционные офицеры, которые выслушают аргументы и во многом пойдут навстречу, в Саскачеване "женщину вынули, автомат засунули" – объяснять, аргументировать, доказывать, просить как правило бес-по-лез-но! Если случился затык с заявлением, проще всё сжечь и начать сначала.
Поэтому как бы хороши не были провинции Квебек и Саскачеван, иммигрировать лучше не по их программам. А переехать туда всегда успеете.
#qc #sk
Про Квебек уже рассказывали раньше – особая провинция: если хотите там жить, то федеральные программы не для вас, Express Entry и все его возможности не для вас, а вот французский штудировать придётся, в Квебеке с этим строго.
Саскачеван не страдает этими недостатками, но зато обладает другим неприятным свойством: провинциальные иммиграционные власти нередко работают так, как будто их цель не привезти в провинцию хороших ньюкамеров, а наоборот, разогнать всех куда подальше. У 🇨🇦Иммиграционного Адвоката нет никаких светлых идей относительно того, почему провинциальная программа Саскачевана требует обязательного соответствия специальности в дипломе и профессии заявителя. Это неслыханный нонсенс, ни у одной вменяемой иммиграционной программы никогда не было такого требования! Заявитель может иметь диплом металлурга и работать драматургом – добро пожаловать в Канаду, все иммиграционные программы к этому относятся нормально, кроме... Саскачевана!
Ещё один пример – их требования к settlement funds (это свободные финансы, которые должны быть у заявителя, чтобы получить ПМЖ и по приезду не сидеть на пособии). Все остальные программы лояльно относятся к этому аспекту, понимая, что при переезде на ПМЖ многие консолидируют свои финансы, в последний момент распродают фамильные бриллианты и коллекции марок, и на момент получения иммиграционных виз набирают нужную сумму. Но есть нормальные программы, а есть... Саскачеван! Тамошние деятели требуют, чтобы нужная сумма не только была на счету на момент подачи заявления, но ещё и за три месяца до этого, и чтобы она за всё то время, пока заявление висит в обработке, ни разу ни на доллар не опускалась ниже порогового значения!
И вишенка на торте: иммиграционные власти Саскачевана совершенно непробиваемые. Если к примеру ребята в Манитобе – нормальные иммиграционные офицеры, которые выслушают аргументы и во многом пойдут навстречу, в Саскачеване "женщину вынули, автомат засунули" – объяснять, аргументировать, доказывать, просить как правило бес-по-лез-но! Если случился затык с заявлением, проще всё сжечь и начать сначала.
Поэтому как бы хороши не были провинции Квебек и Саскачеван, иммигрировать лучше не по их программам. А переехать туда всегда успеете.
#qc #sk
International Skilled Worker Hard-to-Fill Skills Pilot — одно из направлений провинциальной программы Саскачевана.
🆕 Это пилотное направление, то есть новое, на обкатке. Взлетит — станет постоянным; не оправдает надежд — прикроют. Обычно пилотные программы живут от года до трёх.
Как следует из названия, это направление призвано заткнуть дыры в тех местах рынка труда, где ощущается нехватка кадров. Соответственно, имеется список проходных профессий.
Требования к кандидатам:
✅ Год опыта работы по нужной специальности в течение последних трёх лет, или пол-года опыта в Саскачеване.
✅ IELTS не ниже 4.5 – 3.5 – 4.0 – 4.0 или эквивалентное владение французским.
✅ Образование не ниже школьного; если получено не в Канаде, требуется оценка образования.
✅ Предложение о трудоустройстве, одобренное иммиграционными властями Саскачевана
Вышеперечисленные требования — это краткая версия, есть ещё оговорки и некоторые мелочи. Подробнее можно почитать на официальном сайте (ссылка), там же и список проходных профессий для этого направления.
#sk #pnp
🆕 Это пилотное направление, то есть новое, на обкатке. Взлетит — станет постоянным; не оправдает надежд — прикроют. Обычно пилотные программы живут от года до трёх.
Как следует из названия, это направление призвано заткнуть дыры в тех местах рынка труда, где ощущается нехватка кадров. Соответственно, имеется список проходных профессий.
Требования к кандидатам:
✅ Год опыта работы по нужной специальности в течение последних трёх лет, или пол-года опыта в Саскачеване.
✅ IELTS не ниже 4.5 – 3.5 – 4.0 – 4.0 или эквивалентное владение французским.
✅ Образование не ниже школьного; если получено не в Канаде, требуется оценка образования.
✅ Предложение о трудоустройстве, одобренное иммиграционными властями Саскачевана
Вышеперечисленные требования — это краткая версия, есть ещё оговорки и некоторые мелочи. Подробнее можно почитать на официальном сайте (ссылка), там же и список проходных профессий для этого направления.
#sk #pnp
CUAET и получение ПМЖ по провинциальным программам
Мы уже поднимали на канале вопрос (здесь и здесь) о том, годится ли опыт работы с work permit'ом CUAET для иммиграции по провинциальной программе Альберты.
Продолжаем эту важную тему!
Представитель одного из сообществ канадских иммиграционных специалистов связался с властями большинства провинций и задал им вопрос:
⚡️Будет ли стаж работы в провинции с разрешением на работу, полученным по программе CUAET, признан для дальнейшего получения номинации (и ПМЖ) по провинциальной программе?
На данный момент ответы следующие:
🔴 Alberta
Подтвердила, что стаж работы в провинции с work permit'ом CUAET не годится для подачи заявления по провинциальной программе.
🟣 British Columbia
Ответ дан в лучших традициях политиков — все слова по отдельности понятные, но смысла и ясности нет. Вопрос остаётся без ответа.
🟢 Saskatchewan
Будет признавать опыт работы в провинции с CUAET work permit'ом в рамках своей провинциальной программы.
🟢 Nova Scotia
Признаёт опыт, полученный за последние 5 лет в любой стране (дословно, что бы это не значило).
Manitoba
Ontario
New Brunswick
Newfoundland and Labrador
Prince Edward Island
Quebec
Нет ответа на поставленный вопрос.
⚠️ Всегдашняя оговорка: никому не верим, кроме официальных сайтов! Как уже вышло с Альбертой (две ссылки в начале этого поста) — болтать могут всякое, в том числе противоречащее друг другу!
Как только и если будут новости по этому вопросу — 🇨🇦 Иммиграционный Адвокат сразу же поделится ими на этом канале, подписывайтесь.
#pnp #ab #sk #bc #ns
Мы уже поднимали на канале вопрос (здесь и здесь) о том, годится ли опыт работы с work permit'ом CUAET для иммиграции по провинциальной программе Альберты.
Продолжаем эту важную тему!
Представитель одного из сообществ канадских иммиграционных специалистов связался с властями большинства провинций и задал им вопрос:
⚡️Будет ли стаж работы в провинции с разрешением на работу, полученным по программе CUAET, признан для дальнейшего получения номинации (и ПМЖ) по провинциальной программе?
На данный момент ответы следующие:
🔴 Alberta
Подтвердила, что стаж работы в провинции с work permit'ом CUAET не годится для подачи заявления по провинциальной программе.
🟣 British Columbia
Ответ дан в лучших традициях политиков — все слова по отдельности понятные, но смысла и ясности нет. Вопрос остаётся без ответа.
🟢 Saskatchewan
Будет признавать опыт работы в провинции с CUAET work permit'ом в рамках своей провинциальной программы.
🟢 Nova Scotia
Признаёт опыт, полученный за последние 5 лет в любой стране (дословно, что бы это не значило).
Manitoba
Ontario
New Brunswick
Newfoundland and Labrador
Prince Edward Island
Quebec
Нет ответа на поставленный вопрос.
⚠️ Всегдашняя оговорка: никому не верим, кроме официальных сайтов! Как уже вышло с Альбертой (две ссылки в начале этого поста) — болтать могут всякое, в том числе противоречащее друг другу!
Как только и если будут новости по этому вопросу — 🇨🇦 Иммиграционный Адвокат сразу же поделится ими на этом канале, подписывайтесь.
#pnp #ab #sk #bc #ns
⚡️Аббревиатуры, которые могут встретиться в иммиграционном процессе (и навигация хэштегами по каналу для некоторых из них):
AINP – Alberta Immigrant Nominee Program #ab
AIP – Atlantic Immigration Program #aip
AOR – Acknowledgment of receipt
BCPNP – British Columbia Provincial Nominee Program
BOWP – Bridging Open Work Permit
CAQ – Certificat d'Acceptation du Quebec
CBSA – Canada Border Services Agency
CEC – Canadian Experience Class #cec
CELPIP – Canadian English Language Proficiency Index Program
CIC – Citizenship and Immigration Canada
CIO – Case Processing Centre in Ottawa
COPR – Confirmation of Permanent Residence
CPO – Central Processing Office
CRS – Comprehensive Ranking System
CSIS – Canadian Security Intelligence Service
ECA – Educational Credential Assessment #eca
EE – Express Entry #ee
EOI – Expression of Interest
ESDC – Employment and Social Development Canada
ETA – Electronic Travel Authorization
FOSS – Field Operations Support System
FST – Federal Skilled Trades
FSW – Federal Skilled Worker #fsw
GCMS – Global Case Management System #gcms
GTS – Global Talent Stream
H&C – Humanitarian and Compassionate #hc
HRSDC – Human Resources and Skills Development Canada
IAD – Immigration Appeal Division
IEC – International Experience Canada
IRB – Immigration and Refugee Board
IRCC – Immigration, Refugees and Citizenship Canada
ITA – Invitation to Apply
LMIA – Labour Market Impact Assessment
MPNP – Manitoba Provincial Nominee Program #mb
NOC – National Occupational Classification #noc
NSNP – Nova Scotia Nominee Program
OWP – Open Work Permit
OINP – Ontario Immigrant Nominee Program #on
PCC – Police Clearance Certificate
PEI PNP – Prince Edward Island Provincial Nominee Program
PNP – Provincial Nominee Program #pnp
POF – Proof of Funds #pof
PR – Permanent Resident
PRTD – Permanent Resident Travel Document
QSWP – Quebec Skilled Worker Program #qc
RCIC – Regulated Canadian Immigration Consultant
RNIP – Rural and Northern Immigration Pilot
RPD – Refugee Protection Division
SDS – Student Direct Stream
SINP – Saskatchewan Immigrant Nominee Program #sk
TEF – Test d'Evaluation de Français
TFW – Temporary Foreign Worker
TRV – Temporary Resident Visa #trv
WES – World Education Services
YNP – Yukon Nominee Program
Что-то забыли? 🤔
Пишите в комментах, добавим!
#pinned
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
AINP – Alberta Immigrant Nominee Program #ab
AIP – Atlantic Immigration Program #aip
AOR – Acknowledgment of receipt
BCPNP – British Columbia Provincial Nominee Program
BOWP – Bridging Open Work Permit
CAQ – Certificat d'Acceptation du Quebec
CBSA – Canada Border Services Agency
CEC – Canadian Experience Class #cec
CELPIP – Canadian English Language Proficiency Index Program
CIC – Citizenship and Immigration Canada
CIO – Case Processing Centre in Ottawa
COPR – Confirmation of Permanent Residence
CPO – Central Processing Office
CRS – Comprehensive Ranking System
CSIS – Canadian Security Intelligence Service
ECA – Educational Credential Assessment #eca
EE – Express Entry #ee
EOI – Expression of Interest
ESDC – Employment and Social Development Canada
ETA – Electronic Travel Authorization
FOSS – Field Operations Support System
FST – Federal Skilled Trades
FSW – Federal Skilled Worker #fsw
GCMS – Global Case Management System #gcms
GTS – Global Talent Stream
H&C – Humanitarian and Compassionate #hc
HRSDC – Human Resources and Skills Development Canada
IAD – Immigration Appeal Division
IEC – International Experience Canada
IRB – Immigration and Refugee Board
IRCC – Immigration, Refugees and Citizenship Canada
ITA – Invitation to Apply
LMIA – Labour Market Impact Assessment
MPNP – Manitoba Provincial Nominee Program #mb
NOC – National Occupational Classification #noc
NSNP – Nova Scotia Nominee Program
OWP – Open Work Permit
OINP – Ontario Immigrant Nominee Program #on
PCC – Police Clearance Certificate
PEI PNP – Prince Edward Island Provincial Nominee Program
PNP – Provincial Nominee Program #pnp
POF – Proof of Funds #pof
PR – Permanent Resident
PRTD – Permanent Resident Travel Document
QSWP – Quebec Skilled Worker Program #qc
RCIC – Regulated Canadian Immigration Consultant
RNIP – Rural and Northern Immigration Pilot
RPD – Refugee Protection Division
SDS – Student Direct Stream
SINP – Saskatchewan Immigrant Nominee Program #sk
TEF – Test d'Evaluation de Français
TFW – Temporary Foreign Worker
TRV – Temporary Resident Visa #trv
WES – World Education Services
YNP – Yukon Nominee Program
Что-то забыли? 🤔
Пишите в комментах, добавим!
#pinned
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
🧭 Навигация и контакты
Контакты: [email protected]
Информациия о канале »
#pinned – важные посты
Провинции: #ab #mb #nb #nl #ns #on #pe #qc #sk
#aip – Atlantic Immigration Program
#border – процедуры на границе
#caselaw – судебная практика
#cec – Canadian Experience Class
#eca – оценка образования
#ee – Express Entry
#eta – Electronic Travel Authorization
#event – иммиграционные мероприятия
#experience – подтверждение стажа
#fraud – иммиграционные мошенники
#fsw – Federal Skilled Worker
#gcms – выписки из визовых файлов
#hc – гуманитарная программа
#howto – как получить ПМЖ
#intra – перевод внутри компании
#lmia – LMIA
#medicals – медкомиссия
#memoire – всячина
#misrep – обман иммиграционных властей
#noc – классификатор профессий
#oo – owner/operator, бизнес-иммиграция
#pnp – провинциальные программы
#pf – procedural fairness
#pof – подтверждение денежных средств
#recording – записи стримов
#reference – рекомендательные письма
#soleprop – для частных предпринимателей
#sp – разрешения на учёбу
#stay – срок пребывания в Канаде
#trv – временные визы
#wp – разрешения на работу
#беженство – получение убежища в Канаде
#вакансия – вакансии в Канаде
#вопрос – почитайте прежде чем спросить
#доки – иммиграционные документы
#кейс – кейсы 🇨🇦Иммиграционного Адвоката
#консультация – о консультациях
#ненадо – не надо так делать
#отказ – работа с отказами
#судимость – влияние судимости на въезд
Контакты: [email protected]
Информациия о канале »
#pinned – важные посты
Провинции: #ab #mb #nb #nl #ns #on #pe #qc #sk
#aip – Atlantic Immigration Program
#border – процедуры на границе
#caselaw – судебная практика
#cec – Canadian Experience Class
#eca – оценка образования
#ee – Express Entry
#eta – Electronic Travel Authorization
#event – иммиграционные мероприятия
#experience – подтверждение стажа
#fraud – иммиграционные мошенники
#fsw – Federal Skilled Worker
#gcms – выписки из визовых файлов
#hc – гуманитарная программа
#howto – как получить ПМЖ
#intra – перевод внутри компании
#lmia – LMIA
#medicals – медкомиссия
#memoire – всячина
#misrep – обман иммиграционных властей
#noc – классификатор профессий
#oo – owner/operator, бизнес-иммиграция
#pnp – провинциальные программы
#pf – procedural fairness
#pof – подтверждение денежных средств
#recording – записи стримов
#reference – рекомендательные письма
#soleprop – для частных предпринимателей
#sp – разрешения на учёбу
#stay – срок пребывания в Канаде
#trv – временные визы
#wp – разрешения на работу
#беженство – получение убежища в Канаде
#вакансия – вакансии в Канаде
#вопрос – почитайте прежде чем спросить
#доки – иммиграционные документы
#кейс – кейсы 🇨🇦Иммиграционного Адвоката
#консультация – о консультациях
#ненадо – не надо так делать
#отказ – работа с отказами
#судимость – влияние судимости на въезд
Вот в этом кейсе наглядно видно, как иммиграционные офицеры оценивают банковские выписки, подтверждающие наличие средств. Здесь речь идёт о study permit'е. Для PR на федеральном уровне это не столь актуально. У провинций при выдаче номинаций всё по-разному; Саскачеван, в частности, печально известен как своими дурацкими требованиями в отношении proof of funds, так и дичайшей упёртостью в их исполнении, даже если речь идёт о нестыковке в какие-нибудь жалкие несколько дней или несколько долларов. По крайней мере ещё недавно так было.
#pof #доки #sk
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
#pof #доки #sk
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | [email protected]
⚡️В Торонто нельзя таскать дохлую лошадь по центральной улице в воскресенье
Этот закон до сих пор в силе, и действует превосходно — приезжайте в Торонто, прогуляйтесь в воскресенье по Yonge St. и убедитесь сами, что никто не смеет его нарушать.
В иммиграции тоже можно встретить вещи, которые наверное кому-то когда-топод каким-то зельем показались рациональными и полезными, но для всех остальных выглядят довольно дурацкими, нелепыми, ненужными, вредными.
Вот что например хотят провинции от работодателей, которые дают job offer'ы кандидатам на номинацию.
New Brunswick:
Иметь номер телефона, зарегистрированный на бизнес, и вывеску в месте ведения бизнеса.
Saskatchewan:
Находиться в муниципальной зоне, где разрешено 50% использовать под бизнес, и при этом иметь график работы, отдельный вход и внутри быть отделённым от жилых помещений.
С одной стороны, вроде бы можно сказать «ну а что тут такого?». Но жизнь — штука богатая, поэтому вопросов может возникнуть довольно много.
Например, если бизнесу по роду деятельности не требуется много болтать по телефону, то зачем ему отдельная линия? Если бизнес не ждёт посетителей, то к чему тратиться на вывеску? А ведь такие бизнесы есть, давно уже прошли времена, когда сапожник без жестяного сапога над входом умер бы с голоду, потому что все проходили бы мимо.
Или взять Саскачеван: вроде бы понятно, что таким требованием хотят отфильтровать удалёнщиков и надомные псевдобизнесы, вроде лепки пельменей на заказ и плетения кустарной бижутерии из проволоки заказчика. Но что если у настоящего, сильного бизнеса нет графика работы? Вот просто не нужен он ему и всё. Такие бизнесы тоже есть, за примерами далеко ходить не надо. Или вот насчёт внутреннего отделения коммерческого помещения от жилого — что это такое вообще? Какое оно? Занавесочка подойдет?
Словом, видим явные признаки глобальной модной проблемы — микрорегулировать и микроограничивать всё что можно, вместо того, чтобы фокусироваться на сути дела: бизнесе, его бизнес-показателях, потенциале и потребностях. И пофиг что висит над дверью и на какой телефон приходят звонки. Что сказали бы в этой ситуации например Hewlett и Packard, которые, как и многие другие успешные корпорации, начинали в гараже — без вывески, без графика, без отдельного телефона?
А иммиграционным властям Саскачевана вообще нужно конный бюст воздвигнуть из червонного пластилина — за их невероятную бюрократию и полное отсутствие гибкости в иммиграционных вопросах. Ведь это именно Саскачеван всегда самым жёстким образом применял требование иметь на банковском счёте settlement funds, да ещё так, чтобы за последние N месяцев баланс ни на день и ни цент не падал ниже минимально разрешённого значения. И были реальные случаи отказа в номинации из-за несчастных трёх долларов, которых сколько-то недель назад на счету не хватило до нормы, совсем ненадолго!
А что касается требований к работодателю, то Саскачеван пошёл ещё дальше: чтобы получить job approval, работодатель должен использовать в качестве контактного только email на своём собственном домене, а если такового нет, то email только у канадского провайдера. «Emails from providers such as Gmail, Yahoo, Hotmail or Outlook cannot be used for integrity reasons» — это цитата из отказа. For integrity reasons, угадайте сами что это такое. И это ещё далеко не все условия. Пусть скажут спасибо, что хотя бы не требуют, чтобы номер телефона заканчивался на три восьмёрки и состоял только из чётных чисел.
У нормального работодателя пожалуй возникнет резонный вопрос: а может ну их к дьяволу, этих идиократов из SINP? Помыкаемся ещё месяцок-другой, авось и так найдём кого-нибудь на вакансию, безо всех этих плясок с бубном.
Может и правда найдут — тогда герои из SINP могут праздновать победу: канадский рынок труда на замке, гастарбайтеры не проникли, цель достигнута!
А может бизнес просто загнётся, как тут угадаешь.
И вообще, было бы очень интересно послушать, что сказал бы суд, если бы к ним обратились оспаривать отказ «потому что у вас адрес @gmail.com»
#палкивколеса #sk #nb
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
Этот закон до сих пор в силе, и действует превосходно — приезжайте в Торонто, прогуляйтесь в воскресенье по Yonge St. и убедитесь сами, что никто не смеет его нарушать.
В иммиграции тоже можно встретить вещи, которые наверное кому-то когда-то
Вот что например хотят провинции от работодателей, которые дают job offer'ы кандидатам на номинацию.
New Brunswick:
Иметь номер телефона, зарегистрированный на бизнес, и вывеску в месте ведения бизнеса.
Saskatchewan:
Находиться в муниципальной зоне, где разрешено 50% использовать под бизнес, и при этом иметь график работы, отдельный вход и внутри быть отделённым от жилых помещений.
С одной стороны, вроде бы можно сказать «ну а что тут такого?». Но жизнь — штука богатая, поэтому вопросов может возникнуть довольно много.
Например, если бизнесу по роду деятельности не требуется много болтать по телефону, то зачем ему отдельная линия? Если бизнес не ждёт посетителей, то к чему тратиться на вывеску? А ведь такие бизнесы есть, давно уже прошли времена, когда сапожник без жестяного сапога над входом умер бы с голоду, потому что все проходили бы мимо.
Или взять Саскачеван: вроде бы понятно, что таким требованием хотят отфильтровать удалёнщиков и надомные псевдобизнесы, вроде лепки пельменей на заказ и плетения кустарной бижутерии из проволоки заказчика. Но что если у настоящего, сильного бизнеса нет графика работы? Вот просто не нужен он ему и всё. Такие бизнесы тоже есть, за примерами далеко ходить не надо. Или вот насчёт внутреннего отделения коммерческого помещения от жилого — что это такое вообще? Какое оно? Занавесочка подойдет?
Словом, видим явные признаки глобальной модной проблемы — микрорегулировать и микроограничивать всё что можно, вместо того, чтобы фокусироваться на сути дела: бизнесе, его бизнес-показателях, потенциале и потребностях. И пофиг что висит над дверью и на какой телефон приходят звонки. Что сказали бы в этой ситуации например Hewlett и Packard, которые, как и многие другие успешные корпорации, начинали в гараже — без вывески, без графика, без отдельного телефона?
А иммиграционным властям Саскачевана вообще нужно конный бюст воздвигнуть из червонного пластилина — за их невероятную бюрократию и полное отсутствие гибкости в иммиграционных вопросах. Ведь это именно Саскачеван всегда самым жёстким образом применял требование иметь на банковском счёте settlement funds, да ещё так, чтобы за последние N месяцев баланс ни на день и ни цент не падал ниже минимально разрешённого значения. И были реальные случаи отказа в номинации из-за несчастных трёх долларов, которых сколько-то недель назад на счету не хватило до нормы, совсем ненадолго!
А что касается требований к работодателю, то Саскачеван пошёл ещё дальше: чтобы получить job approval, работодатель должен использовать в качестве контактного только email на своём собственном домене, а если такового нет, то email только у канадского провайдера. «Emails from providers such as Gmail, Yahoo, Hotmail or Outlook cannot be used for integrity reasons» — это цитата из отказа. For integrity reasons, угадайте сами что это такое. И это ещё далеко не все условия. Пусть скажут спасибо, что хотя бы не требуют, чтобы номер телефона заканчивался на три восьмёрки и состоял только из чётных чисел.
У нормального работодателя пожалуй возникнет резонный вопрос: а может ну их к дьяволу, этих идиократов из SINP? Помыкаемся ещё месяцок-другой, авось и так найдём кого-нибудь на вакансию, безо всех этих плясок с бубном.
Может и правда найдут — тогда герои из SINP могут праздновать победу: канадский рынок труда на замке, гастарбайтеры не проникли, цель достигнута!
А может бизнес просто загнётся, как тут угадаешь.
И вообще, было бы очень интересно послушать, что сказал бы суд, если бы к ним обратились оспаривать отказ «потому что у вас адрес @gmail.com»
#палкивколеса #sk #nb
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Подписаться
⏸️ Саскачеван приостановил приём заявлений от работодателей на поддержку иммигрантов.
Провинциальные власти сообщают, что приём поставлен на паузу на несколько недель, пока военный совет в Филях решает, что делать дальше и как корректировать программы в ситуации, когда федеральные власти урезали провинции квоты на 50%.
#sk
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Консультация
Провинциальные власти сообщают, что приём поставлен на паузу на несколько недель, пока военный совет в Филях решает, что делать дальше и как корректировать программы в ситуации, когда федеральные власти урезали провинции квоты на 50%.
#sk
🇨🇦 Иммиграционный Адвокат | Консультация
Дайджест
Что имеем за последние недели из новостей:
В New Brunswick'е с 4 апреля Атлантическая программа (Atlantic Immigration Program) приостановлена, поскольку квоты на 2025 год уже закрылись.
Саскачеван приостановил приём заявлений от работодателей на поддержку иммигрантов.
Альберта повысила госпошлину на получение номинаций до $1,500 CAD
Альберта разрешила подсовывать в заявление на номинацию новый профиль Express Entry, если тот, с которым был начат процесс, отжил положенный ему год.
Альберта больше не идёт навстречу заявителям, которым раньше соглашалась выдавать письма для получения open work permits в определённых обстоятельствах.
Альберта больше не приглашает кандидатов по направлениям «родственные связи» и «востребованная профессия».
Баллы Express Entry за qualified offer of arranged employment (проще говоря, LMIA) отменили. Ждём как отреагируют на это выборки и проходной балл.
#aip #sk #nb #ee #гайки
Что имеем за последние недели из новостей:
В New Brunswick'е с 4 апреля Атлантическая программа (Atlantic Immigration Program) приостановлена, поскольку квоты на 2025 год уже закрылись.
Саскачеван приостановил приём заявлений от работодателей на поддержку иммигрантов.
Альберта повысила госпошлину на получение номинаций до $1,500 CAD
Альберта разрешила подсовывать в заявление на номинацию новый профиль Express Entry, если тот, с которым был начат процесс, отжил положенный ему год.
Альберта больше не идёт навстречу заявителям, которым раньше соглашалась выдавать письма для получения open work permits в определённых обстоятельствах.
Альберта больше не приглашает кандидатов по направлениям «родственные связи» и «востребованная профессия».
Баллы Express Entry за qualified offer of arranged employment (проще говоря, LMIA) отменили. Ждём как отреагируют на это выборки и проходной балл.
#aip #sk #nb #ee #гайки